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1月8日至10日，集團(tuán)公司主要領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)三個考核小組對所屬各子公司領(lǐng)導(dǎo)班子及成員2013年度工作進(jìn)行了考評。
在述職述廉會上，子公司主要領(lǐng)導(dǎo)對班子整體履職情況及個人履職情況進(jìn)行了匯報。在聽取匯報并通過與子公司員工互動交流深入了解了基層員工的想法與建議后，公司主要領(lǐng)導(dǎo)對各子公司取得的成績給予了肯定，對存在的問題提出了指導(dǎo)意見，通過找問題、想辦法、鼓干勁的方式為各子公司2014年發(fā)展做出了部署安排。
集團(tuán)分管副總、子公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員及員工代表參加了考評。
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